Зарплаты работников культуры в регионах России: бедность

В Указе президента РФ о мероприятиях по реализации государственной социальной политики от 7 мая 2012 года № 597 говорится, что средняя заработная плата работников учреждений культуры должна сравняться со средней зарплатой в соответствующем регионе к 2018 году. Итоги 2014 года, который был назван в России Годом культуры, показывают, что подавляющему большинству регионов страны для претворения Указа в жизнь предстоит еще очень много работы.

Зарплатные итоги Года культуры в России, проведенные Агентством деловой информации Top-RF.ru показали, что Санкт-Петербург оказался единственным местом в стране, где средняя зарплата работников культуры (43 тыс. 989 руб.) превысила среднюю по субъекту (40 тыс. 660 руб.). Но и там столь высокий показатель достигнут в основном за счет федеральных учреждений культуры, работники которых получают в среднем по 54 тыс. 256 рублей. В учреждениях культуры иной собственности зарплаты значительно меньше.

На второй строчке рейтинга регионов РФ по отношению средней зарплаты работников учреждений культуры средней заработной плате по субъекту находится Москва. В столице России этот показатель составляет 85,4%. Замыкает тройку лидеров Тульская область. Там работники культуры получают в среднем почти в два раза меньше, чем в столичных городах. Но по сравнению с общим уровнем зарплат в регионе их получки довольно высоки — 82,7% от средней заработной платы по субъекту. В пятерку лидеров вошли также Тамбовская (82,3%) и Владимирская (80,2%) области.

Сильнее всего работники культуры отстают в зарплате от остальных жителей в Забайкальском крае. Там отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту составило всего 54,5%. Немногим лучше обстоят дела в Республике Северная Осетия — Алания (55,1%), а также в Еврейской автономной области (56,6%) и Красноярском крае (57.4%).

Топ-20 рейтинга регионов РФ по отношению средней зарплаты работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту

В Центральном федеральном округе лидером рейтинга, учитывающего отношение средней заработной платы работников учреждений культурык средней зарплате по субъекту, стала Москва с результатом 85,4%.

На второе место по итогам 2014 года, согласно данным Росстата, выбилась Тульская область с показателем 82,7%. Столь высокий результат достигнут за счет зарплат работников федеральных учреждений культуры, которые в Тульской области получают на 36,5% больше, чем среднестатистический житель региона.

Третью строчку рейтинга заняла Тамбовская область (82,3%), где сравнительно неплохо зарабатывают сотрудники региональных учреждений культуры. Их зарплата составляет 97,2% от средней по области.

Наибольшая разница в зарплатах работников культуры и остальных жителей субъекта по Центральному федеральному округу оказалась в Тверской области. Отношение составило 60,8%.

Центральный федеральный округ

Санкт-Петербург — безоговорочный лидер по зарплатам работников культуры и в Северо-Западном федеральном округе, и в России. Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту там достигло 108,2%.

Наименьший показатель по итогам 2014 года в Вологодской области — 62,3%. Средняя зарплата по региону на Вологодчине достигла 26 тыс. 745 руб., а вот работники культуры, согласно данным Росстата, довольствуются всего 16 тыс. 674 руб.

Северо-Западный федеральный округ

В Южном федеральном округе зарплаты работников культуры ближе всего подобрались к средней по субъекту в Ростовской области. Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по региону там составило по итогам 2014 года 71,8%. Этого хватило, чтобы занять первое место в рейтинге по ЮФО.

А наибольшей средней зарплатой в ЮФО могут похвастать работники культуры Краснодарского края — 17 тыс. 855 руб. Последнее, шестое место заняла Волгоградская область, где отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту, согласно данным Росстата за 2014 год, составило 63,6%.

Южный федеральный округ

Чеченская республика и Ставропольский край могут посоревноваться за первое место в рейтинге зарплат работников культуры по Северо-Кавказскому федеральному округу. В Чеченской республике отношение средней зарплаты работников учреждений культуры к средней заработной плате по субъекту составило по итогам 2014 года 72,1% — больше, чем у соседей. Зато в Ставрополье средняя зарплата работников культуры выше, чем в других регионах СКФО — 16 тыс. 221 руб.

Республика Северная Осетия — Алания не претендует на первенство. Там работники культуры в 2014 году получали в среднем по 11 тыс. 167 рублей. Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту составило всего 55,1%.

Северо-Кавказский федеральный округ

В Приволжском федеральном округе лидером рейтинга стала Самарская область, где отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту составило 77,8%.

Вторую и третью строчки заняли Нижегородская область (77,6%) и Пермский край (71,6%).

Замыкают рейтинг ПФО по отношению средней зарплаты работников учреждений культуры к средней заработной плате по субъекту Республика Мордовия (65.4%) и Кировская область (64,7%).

Приволжский федеральный округ

В регионах Уральского федерального округа уровень зарплат различается довольно сильно. В Ямало-Ненецком автономном округе, согласно данным Росстата за 2014 год, средняя зарплата работников культуры составляет 52 тыс. 875 рублей, а в Курганской области всего 13 тыс. 591 руб.

Но по отношению средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту впереди оказалась Свердловская область с показателем 78,9%. Тюменская область без учета автономных округов стала второй — 72,0%, а Ямало-Ненецкий автономный округ только третьим — 71,1. Но и эти показатели довольно высоки.

В Челябинской области, например, отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту составляет 60,4%.

Уральский федеральный округ

В субъектах Сибирского федерального округа средние зарплаты отличаются не сильно. Но работники культуры в Новосибирской области имеют зарплату на уровне 75,4 % от средней по региону, а в Забайкальском крае — всего 54,5%. Эти субъекты и заняли первое и последнее место в рейтинге регионов СФО по отношению средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту.

Кстати, Алтайский край, где средняя зарплата работников культуры составляет всего 12 тыс. 986 руб. занял 4 место, поскольку средний уровень зарплат в крае так же низок 19 тыс. 452 руб. А, соответственно, отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту вполне достойное — 69,0%.

Сибирский федеральный округ

В Чукотском автономном округе средний уровень зарплат работников культуры (49 тыс. 661 руб.) выше, чем в других регионах Дальневосточного федерального округа. Но поскольку и остальные жители субъекта получают в среднем по 76 тыс. 296 рублей, то Чукотский автономный округ в рейтинге занял только 7-е место. А все потому, что отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту составило по итогам 2014 года 65,1%.

Лидером по этому показателю в ДФО стал Приморский край, где отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней зарплате по субъекту, согласно данным Росстата, составило 75,8%. Последнюю строчку заняла Еврейская автономная область с показателем 56,6%.

Дальневосточный федеральный округ